La Gestió de la Carrera és un tema que només s'ha aplicat a la gestió de la vida laboral. Tanmateix el nou paradigma del treball del Segle XXI extén aquest concepte als àmbits personals i socials de la persona. Aquest segle es caracteritzarà per canvis continus i es calcula que una persona treballarà en quatre o cinc feines diferents al llarg de la seva vida laboral, més o menys relacionats amb els seus estudis, incloent-hi alguns intervals de desocupació.
Gestió de la Carrera Professional ha dissenyat el Projecte Treballar i Viure al Segle XXI per ajudar les persones i les empreses a adaptar-se als canvis que comportaran els nous temps.
